学历普通，履历普通的小公司设计师，如何在3年内入职大厂？

学历一般、履历一般，也没有做过啥厉害项目的同学，如何升级自己

Hi，大家好，我是彩云。最近有群友问我，现在在小公司每天做的事情很琐碎，又没有人带，领导也不重视设计，感觉很迷茫，想去大厂却找不到好的方法。今天彩云就来说说，如何在 3 年内入职大厂的方法，开始吧。

首先彩云想告诉大家的是，选对一个方向，用正确的方法，持续努力 3 年，入职大厂是很有机会的。当然，有些人一毕业就能进大厂，甚至还没毕业就进了大厂，这个不在今天的讨论范围之内，我想说的更多还是像我一样的普通人，学历一般、履历一般，也没有做过啥厉害项目的同学，如何升级自己。

为什么要去大厂？

刚毕业是进大公司还是小公司，之前在群里看到有些小伙伴讨论过这个话题。彩云觉得，对于家里没矿，背景一般的同学，肯定是优先进大厂的。

1. 丰富的学习资源

在大厂，学习资源是很多小公司所没有的，能开阔眼界，而且身边的同事往往都比较厉害，倒逼自己进步。比如，在腾讯，只要你想学，大部分资源都可以免费学到，这些学习资源很多都是一些内部大咖分享出来的，外面很难看到的内容。

2. 背书效应

另一方面，它是一种背书。所谓背书，也就是得到了行业内的认可，会在各个方面为自己提高影响力，就有机会收获更多优秀对等的人脉资源和好的工作机会。

有些人会觉得，进了大厂就是完全当一颗螺丝钉了，没有小公司那样能接触的更全面，说实话，我以前也有这种担心和纠结。但我现在也在大厂待了几年，这种说法我觉得是有些不客观的，现在的大厂只要你足够主动，完全有可能尝试很多其他机会。退一步讲，在小厂不也是小螺丝钉么？在工作的前几年，一样也只能在某一个领域里做纯执行。

在校生

如果你现在还是刚进大学的学生，那么恭喜你能在此时看到我的这篇文章。

1. 多涉猎不同领域，找到自己的爱好

彩云在学校的时候，本来按我的专业毕设是做一个后台管理系统的，但由于彩云在学校的时候参加过一些设计相关的比赛，也自学了些设计软件，然后就被推荐跟着一位艺术学院的教授做一个 App 应用的毕设，然后就靠着这个毕设找到了第一份实习的工作。

所以，在学校的时候，尽量多涉猎一些领域，不要给自己设限，以后你会知道只有在这个时间你的自由时间是最多的，有大把的时间去探索和试错，如果能在这个时期找到自己的爱好那就是最好不过了。

2. 尝试找一份大厂的实习

当年彩云在一个普通二本院校，消息闭塞，直到大四学校组织校招活动才知道有实习这回事，错过了很多原本可以去准备的机会。后面出来找工作才发现，原来很多同龄人在履历上已经有了很多实习经历，相比而言，自己的简历就显得非常普通。

很多大厂招聘实习生一般都是招大三和研二的在校生，所以如果你现在还符合这个时间点的话，一定要提早开始准备你的作品集。比如在学校多参加一些课题项目、比赛什么的，多学习并产出一些作品，不断丰富自己的作品集。

然后，当机会来临的时候，尽可能多投简历，不要太在意行不行，别人要不要你那是他们的判断，有时候可能会得到跟你预期相反的结果哦。

3. 有可能的话，争取拿到更高的学历

从近两年大厂的校招情况来看，学历确实是变得越来越重要了。硕士已经是基本的门槛，海外留学，博士也大有人在，普通本科除非是一流学校，要不然都比较难。这其实也能理解，招的人就那么多，大家的学历普遍都高了，门槛肯定也是水涨船高。在能力比较难用数字衡量的时候，学历就成了一个相对容易判断的标准，至少学习能力是很强的。

所以，在学校的时候，可以考研的尽量考，争取拿到更高的学历。说实话，如果再给我一次机会的话，我肯定会选择考研，多读点书，绝对有好处的。

工作第一年

如果你现在是刚毕业，又一直没找到理想中的工作，那我觉得你是需要先就业再择业，在工作中提升自己比待业学习进步更快。

1. 投简历的方法

2013 年，彩云刚来深圳，那会儿正值 UI 开始火热，但那时候真正意义上的 UI 岗位没有太多的，更多的都是网页设计师和淘宝美工的岗位。我当时投简历采用的策略就是海投，在招聘网站上几乎是全选跟互联网设计有点沾边的公司，并没有仔细去挑选是不是符合自己要求的公司，我觉得这样会更加效率。

因为在当时来说，作为一个普通院校刚毕业的学生，与其自己去挑公司，然后被拒绝，倒不如先让他们选了自己，然后再从选自己的公司中挑他们。这样至少能快速获得面试机会，减少自己等待的时间。

2. 第一份工作没有想象中那么重要

有些人把第一份工作看的非常重，但可能跟我一样，第一年你或许只能入职一家小公司，但没关系，它不足以决定你后面的发展道路。

我待过的第一家小公司 10 个人不到，我在里面待了两个月就成了老员工。但好在在那家公司不是很忙，几乎从不加班，老板是一个销售，除了偶尔问问进度，他几乎不催设计和开发。所以，我当时跟两个开发在一个小房间里有大把的时间研究自己的东西，那段时间进步很快。

所以，有时候老板不重视设计，可能也并非全是坏事，关键还是靠自己努力。

3. 积累作品，为下一份工作做准备

第一年要做的事情就是疯狂学习，从大量临摹优秀作品开始，从简单到复杂，然后到加入自己的想法不断练习，积累好的作品，为下一份工作做准备。

这些练习可以图标，插画，界面，动效，3D，这个时期以多做为主，有兴趣的就去练就好了，不要纠结太多。小技巧，如果有目标去哪家公司，还可以顺便做下这家公司的产品改版，那面试成功的概率会更高哦。

彩云刚工作的第一年，虽然公司从未加班，但我其实过得非常紧张。因为非科班出身，老担心老板会开掉我，所以那段时间过的比高三都忙，几乎所有时间都泡在了教程和练习里。还好这些努力没有白费，我靠着这份工作时做过的项目和延展练习，顺利找到了第二份工作。

工作第二年

工作的第二年，依然是多做，只不过这一年你需要更多的曝光自己，多认识一些人，为自己的未来做规划。

1. 优化作品，加强系列感

到了第二年，因为第一年的努力，你应该有了不少作品，尝试将自己以前的练习拿出来重新优化，最好把作品整理成系列感更强的精品，比如可以是一套完整 APP 的改版，一系列界面的设计、图标设计、动效、3D 之类的，分类成系列给人的印象会更加完整。

2. 多曝光自己

完善作品后，在各个设计平台多发表自己的作品，多点曝光的机会，打造个人品牌影响力。千万别自己闭门造车，很可能会对好的认知出现偏差，难以进步。

我也是在发表作品的过程中，认识了 360 的设计总监，加了微信后，我经常在朋友圈打卡发作品，他也从我的朋友圈了解了我，直到后面加入了他的团队。

3. 结交比自己厉害的人

有意识的认识一些比自己厉害的人脉。这里的结交人脉不是让你去请人家吃饭，而是靠你的作品和努力打动对方。

我记得大概 5 年前，那时候非常火的大神牛 MO 王刚在个人资料更新了 QQ 群号，我发现后第一时间就进群了。然后发自我介绍的时候，我就丢了很多自己平时的练习作品求点评，因为群才刚开，人不多，所以群里几位大佬都帮忙指导我的作品，也因此记住了我。后面，我成了群管，帮忙收发作业，参与作业，帮忙回答群友问题，相信不少当年在群里做过作业的同学应该有印象的吧。可能是因为群管的身份要以身作则，所以对自己得要求更加严格，也就是那段时间开始真正进入了设计圈子。

后面，每当遇到难题，总能得到贵人相助，内心充满感恩。

4. 找准自己的定位

这个阶段还需要找到自己的定位，清楚自己的实力到底是什么水平。有 3 个办法可以判断：多出去面试，从别人的面试反馈中找到自己的不足（不一定等到要换工作才做这个动作）；多跟比自己厉害的前辈聊，把自己认为不错的作品发给他们一起探讨；找差不多工作年限的人，跟他们的作品进行对比，找到差距。

5. 找一个至少有设计团队的公司

有了第一份工作的积累，这一年可以尝试跳槽，这次最好找个有设计团队的公司，主要是为了锻炼团队合作能力。如果你的最终目标是进大厂，那么这次可以找行业内有些影响力的中型公司或团队，作为跳板。

工作第三年

一般到了第三年，你基本上已经比较熟悉工作流程，基本的设计需求都可以轻松应对了。因为你才刚工作 3 年，面试官也是以 3 年经验的标准来看待你的作品的，此时的个人溢价相对较高。而大厂社招，往往也要求 3 年左右的，所以此时是尝试大厂的一个好时机。

1. 提前准备一份高质量作品集

作品集的整理关键在于平时的总结梳理，所以越早有这个行动越好，我当时面试腾讯的作品集差不多提前了半年就开始准备了。

对于社招面试大厂的作品集，有个基本要求就是作品在精不再多，有 2-4 个完整项目展示就足够了，低质量的作品拉低整体水平。

2. 多找人内推

如果你已经工作 3 年，还在用招聘网站投简历找工作，就应该检讨下自己这 2 年的人脉圈子了。大厂的招聘，内推的效率是最高的，而且很多大厂内推成功的话是有奖金的，所以只要你实力足够，就勇敢的找大厂在职员工内推吧。如果大家想来腾讯的话，彩云也很乐意帮大家内推，欢迎大家把简历砸过来吧。

3. 笔试题很关键

大厂面试前，一般都是有笔试题的，这个笔试题非常关键。基本上过了笔试，就等于成功了一半。做笔试题，最终提交的是一份作品提案，你要做的是怎么把自己的方案卖出去，所以别最后发过去的就是几个最终效果图，那样基本是很难通过的。

提案的内容，就相当于是给你的作品做了一份简单的作品介绍，用简洁的词句介绍你的思考过程及优化重点。

4. 找人模拟面试

如果你运气好，通过了笔试，那么建议你可以找在大厂里的朋友，做模拟面试。提前演练，争取把自己的项目做到烂熟于心，用 STAR 法则不断反问自己做这个方案的背景、任务、行动和结果。

针对可能会问的问题，比如如何介绍自己，项目中的难点是什么，亮点是什么，自己做了哪些方案，最终为什么会选定这个方案，项目数据如何等等。只要你对项目足够熟悉，面试就不大容易紧张。

总结

有可能你到了第三年，没能如愿进入大厂，不过没关系，只要你保持在努力就有机会。工作的前三年，核心关键词就是执行能力，所以一定要多做！

彩云也是在工作第五年才来的腾讯，在此之前也走了不少弯路（其实在刚工作的前 2 年，压根就没想过这事，惭愧），今天写的这些内容只是我回头再看的话，我觉得做了这些，更容易来到大厂。

作品集中的项目，一定是拿来辅助证明自己的能力的，而不是项目汇报。所以，越早知道要求，越早明确目标，越有针对性得准备证明自己能力的项目。

最后，彩云想强调的是，无论是在小公司还是大公司，最关键的还是靠自己，自己如果不努力，在哪里都很难。

2021 年已经来了，祝大家都能找到理想中的工作吧！

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