游戏大咖秀！资深游戏设计师Jack的北漂之旅

编者按：今天出场的设计师，从事游戏行业6年+，曾是掌趣科技、空中网主美，原火神网UI、场景原画讲师，有国内外游戏研发项目经验，现在是某大型上市公司的得力干将。虽然简历闪闪发光，却有不为人知的北漂故事，还有给新手设计师真诚的经验分享，值得阅读。

Hello，大家好，我网名叫Deviljack-99，为了方便你可以叫我Jack，我2005年本科艺术设计专业毕业，从事游戏行业，有6年多了，目前我是一个小小的游戏设计师，很高兴在优设这个平台认识更多的朋友，谢谢。

虽然夜深了，还是忍不住还是上来写点东西，现在的公司又迎来新一波的“地震”，希望所有的同事都以平常心对待，在这个弱肉强食的年代，想在一家公司连续工作5年以上可以说是太难了，正好之前欠优设小编一篇文章，索性把这几年的经历简单写写，也希望这篇文章能对大家有所帮助 ：） 看完“Never meet again”，感觉不错，比起变形金刚4的166分钟的闹腾劲更像是经历了一次心灵的洗涤，在这个物欲横流的时代，朴树大哥很简单的告诉我们，平凡之路就是我们这辈子的选择，谢谢你告诉我这个真理，我也会好好磨砺自己，平凡就好 ：）

今天看我的偶像Miguel Angel Durán的简历介绍，2009.01就职NCsoft公司任职wildstar 项目UI Artist到现在，想想我的经历就很头大，在这个游戏行业快餐项目满天下的中国，想好好做个项目都这么的难，砍项目、跳槽、挖角充斥着整个行业圈。2014的Chinajoy 80%以上是手游产品，这意味着资本市场从今年开始将全力进军这块新的蛋糕市场，其实身边行业的教育培训、影视、娱乐，电商圈等不也是这种情况么，爆炸式的投资增长，几家欢喜多家忧伤。

去年coc火了，复制者一片，今年刀塔英雄火了，又是如此，看看身边仿刀塔的项目全是如此，中国风、西方风、科技风……，不就是打打打，一直打么，游戏真的只有打才过瘾么？想想小时候玩一个游戏能带来那么多回忆和收获，现在只有国外的RPG等大型游戏还能给我一些此类收获，很感慨。

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原来，我们也曾年轻，狂热的爱着游戏；

小时候红白机家里有4个，沙罗曼蛇，魂斗罗，双截龙，冒险岛，功夫等游戏可以开心的玩一个个假期，重复好几年也玩的不亦乐乎。

有了电脑后，玩金庸群侠传游戏系统没有大地图功能我可以用尺子手绘一个，带着坐标的世界地图……

玩日本DOS系统的游戏能按《计算机世界》杂志教的去打代码，修改游戏数据……

玩古墓丽影能把整个攻略背下来，为了获得一件装备反复攀岩50次以上……

为了玩仙剑奇侠传1可以拿着3.5寸软盘几十张去拷贝人家的安装包……（1997年）

可以为了玩红色警戒1逃课去网吧大家一起对战；看着满屏幕的坦克肉搏那个兴奋劲……

为了玩暗黑2可以自学硬盘分区，并且苦学英文，为了打一个好装备刷奶牛副本NN次……（当时暗黑2安装包英文版1.6GB，中文版2.8GB，我家电脑奔2的,3.2GB硬盘）

为了玩上古卷轴4连续奋战40多小时未睡觉，后期又保持每天睡3-4小时，持续了一周……
...........

现在再也没有时间去玩这些大型游戏，但我依然没有忘记他们，有空了我还是会去游戏中冒险，那种体验真的很奇妙，谢谢所有的前辈，你给我们做了那么多好游戏，带领我们走进这个奇妙的世界，游戏研发6年多时间，现在才感觉真正入门，其实我们玩的就是剧情和数值，期待国内的策划能更努力一些，多做好游戏，辛苦你们了，请别让我们的下一代失望，等多少年后他们回忆全是国外的经典游戏。

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北漂3年，换4公司，丢4辆山地车，搬4次家，被黑中介骗房租押金共4月，2014的到来给我太多感悟和惊喜，喜的是幸福有时候降临的太快，接不住；感悟是做游戏行业多了也有点自己的思想，哈哈。

我和很多人一样也是来北京追逐梦想的，2011年当时我还在青岛，一个美丽的海滨城市，呆了10年，如果不是遇到了回家乡发展的“高手”，也许我就在那边定居了，可是人生就是有变化的，我知道了天外有天，于是带着我所有的家当来到了这个出生20多年只有在新闻和照片上才看到的陌生城市，开始了未来几年我人生认为是最有意义的经历。

按小编要求下面多写点工作上面的经历和感悟，希望对大家有帮助。

01-掌趣科技；

来北京的第一家公司，我是网上投了简历来面试，因为作品ok，所以面试基本就是走个流程，很顺利的拿下人生第一个主美的职位，在游戏和设计圈子，作品永远都是最有话语权的，而学历说白了只是一些大公司用来装点门面的摆设，只要你用心准备了作品，肯定会有不错的结果。

感悟：

1. 身份的转变，由小组长转变到主美。
2. 学会了面试和全面的培养新人。
3. 体育项目的尝试。
4. 感情要和原则分开。

项目相关图：

02-机锋网；

总是看群里聊工资多高，主管有股份等等，也受到诱惑，结果朋友推荐就去面试了，虽然当时对方不需要测试，我还是用了2周做了个测试，画了两张画，结果很满意，顺利入职。入职后和原来一样的招人，定风格，推进度，当时总监亲自选了个外包公司，图速度快，可是我严格把关，选了好几家外包公司，觉得那家质量不到，就没定他选的那家，最后被撵走，还没赔偿，事后才发现我怎么那么傻挡了总监的“财路”。在被赶走还傻乎乎打了一场必败的官司后，浪费了3月时间，这个时候知道法律的重要性。（离职单没给赔偿千万别签字）

感悟：

1. 打工其实就是听人家的意见，别做事太认真，上面舒服了我们才能有饭吃。
2. 用心，吃苦了不一定会有好结果。
3. 学会Unity3D 软件使用。
4. 有了移动项目经验。
5. 开始UI方面的工作尝试。
6. 知道法律的重要性。

项目相关图：（筛选）

03-空中网；

之前也面试了几个职位，因为很多原因都没去，后来选了这个二战坦克项目，正好延续之前二战战舰项目，呆了快一年，很尽心卖命，后期知道创业团队其实更讲究出身来路，你是朋友还是空降的直接决定你后期在项目中的地位和去留。

感悟：

1. 带团队超过10人，全面把控整体原画、三维、动作、特效、UI。
2. 给团队培训讲解分析案例。
3. 开始专职UI设计。

项目相关图：（筛选）

04-某大型上市公司；

在思考了2月后我终于下决心开始转职，也许主美并不适合我，如果我是金子那么做一个兵我也能做成特种兵，抱着这个心态我应聘了离家近的某大型上市公司，说老实话我不了解这个公司，是大学玩过那个网站，知道是个大公司才去的，虽然内部有朋友还是走的正常流程，面试和考试，回去做UI测试，复试，然后入职培训，6月实习80%薪水，转正；后来知道同时进来一个内部推荐的不仅不用测试，复试，而且试用期待遇100%，薪水比简历还多1000，这是“啥原因” ？

2013.10月，某大型上市公司第一次改革，整体裁员50%人员，大部分是运营，客服，小部分研发，其后又陆续裁员2次，美术也由总人数100多人到目前的70人左右。

2014.08月，某大型上市公司第二次改革，所有项目组改成工作室，自负盈亏，如果6月时间做的项目不成功，整个工作室关闭，所有研发进行双向选择，没有人要的研发转职或是自己走人。

跟着Boss混就从来没有消停过，每年都是不停的改革，但整体看这是好事，因为他要让大公司能继续活下去，淘汰不合适的人员，虽然大公司做游戏的规则我有些许不适应，不过至少它给了我一个相对稳定的环境，能给我一个归属感，让我能证明自己的能力，老大一直和腾讯斗，大会上说了句狠话，我打不过它也要拔它一根毛，我很喜欢这种人，做事就要有狠劲。

我很感谢当时铁了心要我的主管于平章，（人事当时看我跳槽频繁是力荐不要的）以至于就职后我谢绝了北京诸多大公司和创业公司的盛情邀请，虽然此时市面身价已经是目前薪水的2倍多还是没有动心，做一个平凡的小兵，挺好。

还要感谢UI的启蒙老师刘寅，来到这公司后才算是正式做UI了，哈哈哈，他告诉我了设计的基本法则：简约至上。他逻辑思维很好，列出来一个优秀设计师需要掌握的一些基本能力，而我又是一个不缺勤奋和努力的人，所以我转型很快速，只用了一年时间就转型UI设计了。

感悟：

1. 大公司的培训、福利很健全，大环境相对公平。
2. 第一次感觉被领导尊重。
3. 收获网页和移动端完整的项目UI经验。
4. 因为失去所以懂得珍惜和感恩，还有忠诚。
5. 机遇不是给有准备的人，机遇是给努力争取的人。
6. 工资对于有能力的人来说就像一个社保基数而已。
7. 怀着感恩的心，每天努力，快乐工作和生活。

项目相关图：（筛选） 还有新项目图没上线未放，见谅。

后记：

目前我还在某大型上市公司，如果公司不出意外还是继续留着，好的设计师是需要时间的打磨的，多沉淀一些对我目前更重要。 曾经我也是很多人羡慕的大公司主美，曾经我也手下管理10人以上，曾经我也陶醉在小小的成就中。 我也曾失业好几次，我也体会过找工作的艰辛，我也知道行业的躁动，也曾账户没有积蓄担心下个季度的房租，其实做好自己就行，努力了一定有回报。 在看透大城市的冷漠与残酷，和韩寒、朴树写《平凡之路》的歌词一样，经历了，感悟了，思想的某些东西才能升华；歌词写得很质朴，是作者的经历，也是我的经历。

• 我曾经跨过山和大海，也穿过人山人海，
• 我曾经拥有着的一切，转眼都飘散如烟
• 我曾经失落失望 失掉所有方向
• 直到看见平凡 才是唯一的答案……

最后写几个自己总结的经验：

1. 饭一口口吃，路一步步走，没有几个月就能成为高手的捷径。
2. 做好当下才能放眼未来。
3. 行动力是改变自己的唯一途径。
4. 工作、生活要平衡好。
5. 如果生活像被强奸，为啥不笑着去体验下它的乐趣。
6. 积极的心态和踏实勤奋比能力强百倍。
7. 给自己定好位，有所为，有所不为。
8. 我们不是比起点，而是要比终点。
9. 谦虚，谦虚，在谦虚，平凡就好！

怎样做一个合格的主美

（常有朋友问我主美要会啥，这里也写下自己这些年的经验，希望对你们有帮助）

1. 你不一定要画的很好，但是要有好的审美和改正错误的能力。
2. 你需要专精一个领域，然后横向发展，别当万精油，啥也不精。
3. 需要比员工更努力和刻苦，如果领头羊都偷懒，团队战斗力可想而知。
4. 少聊天打屁，上网发黄图，学会尊重队员，关心他们的成长和情绪才是真。
5. 你的价值不在于干了多少，而是做了多少体现价值的事情。
6. 永远做一个能担当事情的人，先不管对错学会扛事。
7. 把公司项目当成你自己去照顾，否则就可能要滚蛋。
8. 沟通好策划、程序、和其它部门领导，我们是一个团队。
9. 学会从一个技术到管理的转变，从战术到战略层面的转变。
10. 时刻不放松提高自己能力，做到不管在哪里你都有饭吃。

年轻就意味着有一切的可能和机会，一定要去大城市和国外证明自己，否则老了除了徒增感叹，你连饭后炫耀的资本都没有，现在就努力吧，世界属于你们：）

我只是一个平凡，普通的游戏设计师，很多真正有能力的人都是很低调在默默做事的，让我们也多像这些前辈学习，多做少说，乐于分享，这样我们整个行业和社会都会到处充满爱，抱着感恩的心，现在快快行动起来吧。

看到这里的朋友再送个奖励： 附2011年来北京应聘主美的部分简历作品，有些原画太多就放项目截图了。

（如果有志于当主美的朋友可以努力达到这个水平，基本就面试问题不大）

当时已经有端游项目经验1个，国外页游项目经验4个。游戏行业工作3年+

（注明：上图3个人物为公司美国工作室设计人员绘制，我负责背景和整体统一调整最终宣传效果）

谢谢大家支持，如果喜欢设计欢迎来我博客做客。

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欢迎继续关注我，目前比原来更努力，2014下半年能看到我更多精彩作品，如果喜欢游戏、设计的朋友可以加群 218814639，一起讨论设计：）

2014.08.02 写于北京

设计大咖秀场时间！

同样是大咖，看看微软的UX主管是如何工作的：
《大咖秀！微软必应首席用户体验总监梁山鹰专访》

同样是供职于大公司，看看曾在美帝多家科技公司工作的大神的设计与生活：
《设计师们！你肯定会憧憬这位大神的工作和生活》

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《我不会指点江山！专访PATH的设计主管JENNY JI》

投稿者：@DevilJack-99
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